蘇州國發(fā)集團人員招聘啟示
來源：www.beiwo888.cn 時間：2006-02-09
因工作需要，蘇州國際發(fā)展集團有限公司將向社會公開招聘工作人員四人，招聘崗位：經(jīng)濟發(fā)展部副經(jīng)理1名，資產(chǎn)管理部副經(jīng)理1名，資產(chǎn)管理部科員1名，董事會秘書1名。招聘條件如下：
經(jīng)濟發(fā)展部副經(jīng)理、資產(chǎn)管理部副經(jīng)理：政治品質(zhì)及綜合素質(zhì)優(yōu)良，工作敬業(yè)，吃苦耐勞；具有財經(jīng)或法律類碩士以上學(xué)位，5年以上企業(yè)經(jīng)濟管理工作經(jīng)歷；熟悉資產(chǎn)（股權(quán)）管理和資本運作，并有財務(wù)、法律專業(yè)知識，有良好的對外交際溝通能力和團隊合作精神。
董事會秘書：政治品質(zhì)和綜合素質(zhì)優(yōu)良，工作敬業(yè)，吃苦耐勞，財經(jīng)類本科及以上畢業(yè)，5年以上企業(yè)經(jīng)濟管理工作經(jīng)歷，有較強的文字綜合能力，熟悉經(jīng)濟合同、法律文本、董事會報告等企業(yè)文件起草；有良好的對外交際溝通能力和團隊合作精神。
資產(chǎn)管理部科員：政治品質(zhì)和綜合素質(zhì)優(yōu)良，工作敬業(yè)，吃苦耐勞，鉆研業(yè)務(wù)；財經(jīng)或法律類本科及以上畢業(yè)，有3年以上企業(yè)經(jīng)濟管理工作經(jīng)歷；有一定的資產(chǎn)（股權(quán)）管理和資本運作經(jīng)驗；善于對外交流和溝通，團隊合作精神良好。
以上人員招聘進入后試用半年，按市場化要求簽訂勞動合同，形成能進能出的用人機制。
招聘渠道：
（1）本集團所屬企業(yè)，個人報名，組織批準(zhǔn)；
（2）市人才中心推薦；
（3）刊登招聘廣告。
歡迎有志之士加盟！
蘇州國際發(fā)展集團有限公司
2006年2月
經(jīng)濟發(fā)展部副經(jīng)理、資產(chǎn)管理部副經(jīng)理：政治品質(zhì)及綜合素質(zhì)優(yōu)良，工作敬業(yè)，吃苦耐勞；具有財經(jīng)或法律類碩士以上學(xué)位，5年以上企業(yè)經(jīng)濟管理工作經(jīng)歷；熟悉資產(chǎn)（股權(quán)）管理和資本運作，并有財務(wù)、法律專業(yè)知識，有良好的對外交際溝通能力和團隊合作精神。
董事會秘書：政治品質(zhì)和綜合素質(zhì)優(yōu)良，工作敬業(yè)，吃苦耐勞，財經(jīng)類本科及以上畢業(yè)，5年以上企業(yè)經(jīng)濟管理工作經(jīng)歷，有較強的文字綜合能力，熟悉經(jīng)濟合同、法律文本、董事會報告等企業(yè)文件起草；有良好的對外交際溝通能力和團隊合作精神。
資產(chǎn)管理部科員：政治品質(zhì)和綜合素質(zhì)優(yōu)良，工作敬業(yè)，吃苦耐勞，鉆研業(yè)務(wù)；財經(jīng)或法律類本科及以上畢業(yè)，有3年以上企業(yè)經(jīng)濟管理工作經(jīng)歷；有一定的資產(chǎn)（股權(quán)）管理和資本運作經(jīng)驗；善于對外交流和溝通，團隊合作精神良好。
以上人員招聘進入后試用半年，按市場化要求簽訂勞動合同，形成能進能出的用人機制。
招聘渠道：
（1）本集團所屬企業(yè)，個人報名，組織批準(zhǔn)；
（2）市人才中心推薦；
（3）刊登招聘廣告。
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蘇州國際發(fā)展集團有限公司
2006年2月
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